Карта Гуанчжоу Хуан всегда была ориентирована на людей, технология как основа, качество как принцип.
Присоединяйся к нам.
Надеюсь, у нас есть для вас несколько сюрпризов！
recruitment
[Рабочие обязанности]
1. Знакомство с правилами работы внешнеторговой платформы, отвечает за продвижение сети в социальных сетях, таких как платформа электронной коммерции B2B компании (например, Ali International, независимая станция, социальные медиа)
2. Оказание помощи вышестоящему начальству в определении направления деятельности, проведении анализа данных, разработке программы оптимизации;
Ответственный за обслуживание международной станции Ali, регулярное обновление информации о продукте, оптимизацию ключевых слов, знакомство с платными операциями P4P;
Знакомство с продукцией компании и платформой продвижения и системой CRM, сбор и сортировка информации о продукции и настройка цен на продукцию;
5. отвечает за обновление содержания сайта на каждом английском официальном сайте, для популярных ключевых слов продукта, написать соответствующую информацию о продукте, опубликовать на официальном сайте компании, поддерживать ежедневное обновление веб - сайта компании; Скачать Google Ad Words!
6. Поддержание и повышение эффективности продвижения и размещения, повышение коэффициента конверсии, снижение затрат на конверсию; А
[Требования к должности]
1) степень бакалавра или выше, приоритет по специальностям, связанным с международной торговлей или бизнесом на английском языке;
2. Знакомство с работой платформы внешнеторговой сети, будет приоритетом эксплуатации международной станции Али;
Опыт работы на должностях, связанных с внешней торговлей или английским языком, опыт работы на внешнеторговой платформе от 1 до 2 лет;
4. Знакомство с операционным процессом электронной коммерции, знакомство с методами продвижения вне станции может иметь приоритет;
Способность самостоятельно составлять тексты продукции компании на английском языке;
6. обладает сильной остротой внешнеторгового рынка, знает, как использовать экстранеты для развития клиентских ресурсов;
7, имеет сильное понимание бизнеса, приоритет отдается тем, кто имеет опыт в области бизнеса, приоритет отдается тем, кто имеет опыт в области электронной коммерции за рубежом, приоритет отдается тем, кто имеет опыт в области международной торговли.
[Корпоративные льготы]
1. разумная и щедрая заработная плата: базовая заработная плата + отчисления + премия за полный рабочий день + премия на конец года + премия и так далее;
2, праздничные подарки: крупные праздничные подарки / подарки, такие как: Праздник Весны, Праздник середины осени и так далее;
3, отличная офисная среда, компания предоставляет холодильники и микроволновые печи и другое оборудование;
4, корпоративная деятельность: компания регулярно организует мероприятия, регулярные экскурсии, караоке, барбекю и так далее;
5. Социальное обеспечение должно иметь, ежегодный отпуск, государственный праздник
